Bedrijfsnaam, logo en huisstijl HR Advies bedrijf
Wedstrijd gegevens:
Pakket zilver
Behoefte:
Beste ontwerpers,
Binnenkort start ik mijn eigen HR Adviesbureau. Diensten die ik o.a. aanbied zijn:
- HR Advies
- Werving&Selectie
- Ontslagbemiddeling
- HR Administratie
- Opstellen contracten/reglementen
Om goed van start te gaan, wil ik het volgende door jou laten ontwerpen:
- een pakkende moderne bedrijfsnaam (niet met mijn voor-of achternaam erin en geen standaard naam)
- Een logo
- Huisstijl (visitekaartje / briefpapier offertes)
Mijn voorkeur gaat uit naar een modern, strak logo (beetje vrouwelijkheid uitstralen mag) maar niet teveel kleur en tierelantijntjes.
Voor vragen of eventueel meer informatie, mag je contact met me opnemen.
Alvast heel veel succes bij het ontwerpen, ik kijk uit naar de resultaten!
Binnenkort start ik mijn eigen HR Adviesbureau. Diensten die ik o.a. aanbied zijn:
- HR Advies
- Werving&Selectie
- Ontslagbemiddeling
- HR Administratie
- Opstellen contracten/reglementen
Om goed van start te gaan, wil ik het volgende door jou laten ontwerpen:
- een pakkende moderne bedrijfsnaam (niet met mijn voor-of achternaam erin en geen standaard naam)
- Een logo
- Huisstijl (visitekaartje / briefpapier offertes)
Mijn voorkeur gaat uit naar een modern, strak logo (beetje vrouwelijkheid uitstralen mag) maar niet teveel kleur en tierelantijntjes.
Voor vragen of eventueel meer informatie, mag je contact met me opnemen.
Alvast heel veel succes bij het ontwerpen, ik kijk uit naar de resultaten!
Bedrijfsomschrijving:
Binnenkort start ik mijn eigen HR Adviesbureau. Diensten die ik o.a. aanbied zijn:
- HR Advies
- Werving&Selectie
- Ontslagbemiddeling
- HR Administratie
- Opstellen contracten/reglementen
Doelgroep:
Kleuren, favoriete logo's, must haves
S.M
-
-
RD88 zegt :
Dit vind ik persoonlijk niet matchen met mijn aangeboden diensten.
-
Deze wedstrijd is gesloten. Commentaar geven is niet meer mogelijk.
-
-
-
RD88 zegt :
Ook deze vind ik niet matchen.
-
Deze wedstrijd is gesloten. Commentaar geven is niet meer mogelijk.
-
