Logo voor werken zonder bazen of managers

Wedstrijd van: estherteunissen
Categorie: Logo
Status: Beëindigd
Bestanden: Bestand 1

AAN DE SLAG

Datum start: 21-09-2021

Datum einde: 27-09-2021

Totaal budget: € 269.00

Nieuwste inzending

AnasHTM

Het begon allemaal met een idee...

Een korte, interactieve gids hielp hen hun ontwerpstijl te ontdekken en legde precies vast wat ze nodig hadden.

Behoefte

Wij zijn op zoek naar een logo voor ons bedrijf. Wij helpen/ coachen bedrijven om te werken zonder bazen of managers. We noemen dit 'roldenken'.

Wij zijn op zoek naar een logo met het woord 'roldenken.nl'.

Ter inspiratie, hieronder wat dingen die bij roldenken horen:

- Mensen werken in flexibele rollen in plaats van vaste functies.
- Mensen zijn baas in eigen rollen.
- Mensen kunnen meerdere rollen hebben en deze ook continu aanpassen door voorstellen te doen. Je mag ook rollen teruggeven en nieuwe rollen op je nemen.
- Hierdoor ontwikkel je een manier van werken waarbij mensen zich volop kunnen ontwikkelen en in hun eigen kracht staan.
- Het is een missie-gedreven manier van werken: niet een manager, maar de missie is de baas.
- Iedereen kan kansen, ideeën of frustraties omzetten in een actie, deze kansen noemen we 'spanning'. Deze zogenoemde spanningen zien we als brandstof om de organisatie beter te maken.
- Iedereen in de organisatie kan voorstellen doen om de organisatiestructuur aan te passen.
- Kernwoorden: autonomie, gelijkwaardigheid, organiseren voor de toekomst, innovatie, creativiteit, missiegedreven.

Bedrijfsomschrijving

Update: we zouden graag het woord 'roldenken.nl' als logo hebben (in plaats van 'roldenken')

Doelgroep

Kleuren, favoriete logo's, must haves

Designer:

Creator

Hoi Esther,

Bedankt voor je feedback. Ik heb een nieuw logo bedacht, minder statisch en kleurrijker. Ik hoop dat dit de goede richting is. ps: op het visitekaartje laat ik zien dat het logo-element ook prima los te gebruiken is.

Met creatieve groet,
Ted

Hoi Esther,

Dank voor de beoordeling. Als ik zie wat hoger beoordeelt wordt dan denk ik dat je/jullie heel erg kijken naar het proces maar niet hoe dat over komt bij de toekomstige deelnemer(s). Als ik zo'n ingewikkeld plaatje of een bliksemschicht zie dan denk ik: veel te ingewikkeld, daar begin ik niet aan of iets met elektriciens. Juist omdat het zo'n complex proces is zou je dat moeten versimpelen zodat het toegankelijk wordt. Mijn bescheiden mening. Heel veel succes in ieder geval gewenst.

Met vriendelijke groet,
Ted

Deze wedstrijd is gesloten. Commentaar geven is niet meer mogelijk.

Beste,

Bijgaand mijn deelname voor Roldenken.
Ik kijk uit naar uw reactie,

Met creatieve groet,
Ted

Hi Ted, dankjewel voor je ontwerp! Ik zie de creativiteit erin, dankjewel. Het is alleen nog niet passend bij wat we willen uitstralen. Het geheel is nu nog vrij statisch. Ik zou graag een kleurrijk logo willen. Als het een beeldmerk wordt met rollen/ cirkels erin dan zou ik graag iets willen wat de flexibiliteit van bijlage 1 uitstraalt. Maar mijn gedachten zijn zelf ook nog even aan het ratelen. Weet niet of je hier iets mee kunt (of wil) dus voel je uiteraard vrij om er al dan niet iets mee te doen :-)